تبليغاتX
اخبار دفتر پرستاری وزارت بهداشت
این وبلاگ فقط جهت درج اخبار رسمی دفتر پرستاری وزارت بهداشت و درمان ایجاد گردیده
مديركل دفترپرستاري وزارت بهداشت:

استانداردهاي خدمات پرستاري تدوين مي‌شود

مدير كل دفتر پرستاري وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشكي ، از تدوين استانداردهاي خدمات پرستاري خبر داد.

"اعظم گويري"روزدوشنبه درنخستين همايش منطقه‌اي حقوق،قانون و مسئوليت‌هاي حرفه‌اي پرستاري دركرج گفت:ارتقاي كيفيت خدمات پرستاري نيازمند يك ارزيابي مستمر است و اين امر تنها با تدوين استانداردهاي مربوط به خدمات پرستاري محقق مي‌شود.

وي افزود:براين اساس اكنون با تشكيل كميته‌اي در وزارت بهداشت،درمان و آموزش پزشكي درصدد ارتقاي كيفيت خدمات پرستاري بوسيله تدوين استاندارد و قانون هستيم.

وي تصريح كرد:تاكنون در كشور صد مورد استاندارد بهداشتي شناسايي شده است كه اين استانداردها بايد خلاصه و طبقه‌بندي شده و در اختيار جامعه پزشكي قرار گيرد تا امكان ارزيابي خدمات پرستاري فراهم شود.

به گفته وي، استانداردسازي ، شرح وظيفه، صدور پروانه، بيمه مصونيت و بيمه خطرات شغلي براي پرستاران از جمله طرحهايي است كه توسط اين وزارت دنبال مي‌شود.

وي تاكيد كرد: تمام اين طرحها، برنامه‌هاي زيربنايي براي بهبود و ارتقاي خدمات پرستاري است كه با تحقق آنها تمام شاخصهاي نظام پرستاري معين شده و اين امر در مدت طولاني و به تدريح ميسر خواهد بود.

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي در ادامه گفت:
بررسي‌ها نشان داده است كه عملكرد پرستاران با افزايش حقوق آنها ارتباطي ندارد، بلكه آنان نيازمند شناخت مردم از حقوق قانوني و مدني پرستاران و كسب يك هويت شناخته شده در جامعه هستند.

گويري اظهار داشت: ارتقاي كيفيت خدمات پرستاري نيازمند همكاري همه نهادهاي ذيربط است اما متاسفانه در اين ميان بسياري از مشكلات و دغدغه ما سازمان مديريت و برنامه‌ريزي است.

وي گفت: درج عنوان كارشناسي در احكام حقوقي پرستاران و تعيين سختي كار پرستاران از جمله مواردي است كه به خاطر بار مالي فراوان، اين سازمان آنها را نمي‌پذيرد.

گويري در ادامه به كمبود پرستار در كشور اشاره كرد و گفت: متاسفانه نسبت پرستار در كشور به ازاي هر تخت، كمتر از يك نفر است در حاليكه اين رقم در كشورهاي توسعه يافته به ازاي هر تخت به چهار نفر مي‌رسد.

اكنون در كشور در مجموع ‪ ۱۴۰‬هزار پرستار در بخشهاي مختلف فعاليت مي‌كنند كه ‪ ۷۰‬هزار نفر از آنان در بخش دولتي هستند.

نخستين همايش دو روزه منطقه‌اي حقوق، قانون و مسووليتهاي حرفه‌اي پرستاري كه امروز در دانشگاه آزاد اسلامي واحد كرج با حضور ‪ ۳۰۰‬نفر از كارشناسان گشايش يافت فردا به كار خود پايان مي‌دهد.



ارسال خبر: ۱۵:۳۲ ‪دوشنبه، ۲۲ آبان ۱۳۸۵‬ نسخه قابل چاپ

+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 11:5  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت:‌
300 ميليون تومان بودجه به دفتر پرستاري اختصاص يافت
كاهش تعداد كانديداها بايد پس از انتخابات آسيب‌شناسي شود

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/07/30
10-22-2006
10:16:19
8507-17210: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت با اعلام اين كه حضور پرشور در انتخابات، در صحنه بودن جمعيت عظيم پرستاري را نشان مي‌دهد، از اختصاص 300 ميليون تومان بودجه به دفتر پرستاري در سال جاري خبر داد و گفت: مهمترين دليل تاخير در اجراي برنامه‌هاي انتخابات عدم پيش‌بيني بودجه لازم براي اين امر است اما تمام اين معضلات بايد پس از برگزاري انتخابات آسيب شناسي شود.

اعظم گيوري در گفت‌وگو با خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، با اعلام اين مطلب تاكيد كرد: تمام اقدامات لازم براي داوطلبان دومين دوره انتخابات نظام پرستاري استان تهران و شهرستان‌ها صورت گرفته است. به اين صورت كه اسامي كانديداها چاپ شده و به تمام شهرستان‌ها نيز اطلاع‌رساني شده است.

وي با تصريح بر اين كه هيات نظارت و ستادهاي اجرايي با قوت تمام كار خود را انجام مي‌دهند، ‌افزود: تمام كانديداها مي‌توانند در مهلت تعيين شده يعني از 29 مهرماه تا سوم آبان ماه تبليغات خود را در چارچوب قانون انجام دهند.

مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت با اظهار اميدواري نسبت به حضور پرشور پرستاران در انتخابات نظام پرستاري، شركت گسترده در اين انتخابات را موجب تقويت اين سازمان صنفي و راه‌يابي افراد صالح در مقاطع مسؤوليتي آن دانست و بيان كرد: كاهش تعداد كانديداها نسبت به دوره قبل بايد پس از برگزاري انتخابات علت‌يابي و آسيب شناسي شود.

وي تصريح كرد: ‌شركت پرشور در انتخابات، در صحنه بودن جمعيت عظيم پرستاري را نشان مي‌دهد و اين امر توجه و رسيدگي به خواسته‌ها و مطالبات پرستاران از سوي مسؤولان كشور را بيشتر جذب مي‌كند.

گيوري با تاكيد بر اين كه بايد براي حرفه پرستاري برنامه‌ريزيهاي اساسي و بنيادي انجام شود، به ايسنا گفت: دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت براي انجام چنين برنامه ريزي‌هايي پيگير است اما پشتيباني پرستاران عامل مؤثري در تخصيص يافتن بودجه بيشتر به اين حرفه است.

وي اختصاص 300 ميليون تومان بودجه به دفتر پرستاري در سال جاري را از نتايج تلاش‌هاي صورت گرفته در زمينه ارتقا پرستاري خواند و اظهار كرد: با پشتوانه پرستاران ما مي‌توانيم بودجه بيشتري دريافت كنيم تا با تقسيم در ميان دانشگاه‌ها، صرف آموزش و رفاه و ساير امكانات براي پرستاران شود.

مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت دليل عدم اجراي برنامه‌هاي انتخابات نظام پرستاري طبق آيين‌نامه اجرايي را پيش‌بيني نكردن بودجه لازم براي اين انتخابات عنوان و خاطرنشان كرد: تخصيص بودجه به يك امر خاص تا حدودي زمان‌بر است و اين امر مهمترين دليل تاخير در اجراي برخي از برنامه‌هاي انتخابات نظام پرستاري است.

انتهاي پيام

کد خبر: 8507-17210
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 11:4  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت خبر داد:
تصويب کليات طرح صدور پروانه کار برای پرستاران / پروانه کار برای اشتغال پرستاران اجباری می شود
مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت گفت: هم اکنون کليات طرح صدور پروانه کار برای پرستاران در وزارت بهداشت تصويب شده است و چگونگی اجرای آن مورد بررسی قرار گرفته و در آينده نزديک اعلام می شود.

اعظم گيوری در گفتگو با خبرگار اجتماعی خبرگزاری مهر ، افزود: به تازگی در جلسات مکرر با مسئولان مدير قسمت صدور پروانه ها و رايزنی های انجام شده ، به اين نتيجه رسيديم که بايد برای پرستاران هم پروانه کار صادر شود.

وی اظهار داشت: صدور پروانه کار برای پرستاران موجب ايجاد وجه مناسب بين المللی برای پرستاران می شود ، به گونه ای که اگر پرستاری بخواهد به خارج از کشور نيز برود و در آنجا به حرفه خود ادامه دهد ، می تواند با پروانه کار به راحتی کار پيدا کند.

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت تصريح کرد: صدور پروانه برای پرستاران با آزمونهايی که هم اکنون با عنوان آزمون RNبسيار متفاوت است ، به گونه ای که پروانه کار برای فقط برای پرستارانی است که خواستار ورود به اين حرفه و شغل هستند.

وی اظهار داشت: پروانه کار برای پرستاران در مواردی که پرستار می خواهد مرکز خصوصی باز کرده و يا در خارج از کشور مشغول به کار شود ضرورت دارد.

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت گفت: هم اکنون مسئولان در زمينه ضرورت صدور پروانه کار برای پرستاران توجيه شده اند و با آن موافقت کرده اند و قرار است شرايط دقيق آن برای کسب پروانه کار ، مشخص در آينده نزديک اعلام شود. 

تاریخ انتشار، تهران: ۱۲:۴۶  ,  ۱۳۸۵/۰۶/۲۵
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 11:0  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت:
پرستاران کليدی ترين افراد تيم بيماران استومی هستند / 25 پرستار ET در کشور وجود دارد
مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت گفت: افراد ارائه دهنده خدمات به بيماران دچار عارضه استومی را يک تيم استومی تشکيل می دهند که کليدی ترين افراد اين تيم ، پرستاران هستند.

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری مهر ، اعظم گيوری در همايش کشوری مراقبت های پرستاری از بيماران دچار عارضه استومی ، افزود: در تمامی دنيا انجمن های استومی وجود دارد به ويژه در کشورهای توسعه يافته که اين انجمن ها به صورت بسيار پيشرفته تر وجود دارد و پرستاران ET پرستارانی هستند که به بيماران دارای استوما نحوه مراقبت را آموزش می دهند به گونه ای که عارضه ای برای بيمار ايجاد نکند.

وی با بيان اينکه هم اکنون 20 تا 25 پرستار آموزش ديده در سطح استان های کشور وجود دارد که بايد به حداقل 600 نفر برسد، گفت: افراد دچار استوما دارای علاوه بر مشکلات جسمی، دچار مشکلات خانوادگی و اجتماعی نيز می شوند چرا که سختی های بيماری باعث محدود شدن ارتباط آنها با اجتماع می شود بنابراين اموزش صحيح به آنان از طريق پرستاران آموزش ديده باعث بازگرداندن اين بيماران به زندگی طبيعی می شود.

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت افزود: به علت هزينه زياد اعزام پرستار به خارج از کشور برای فراگيری آموزش های تخصصی در مورد استومی، اين روش اعزام مقرون به صرفه نيست بنابراين دفتر پرستاری وزارت بهداشت محيط هايی را در سراسر کشور در نظر گرفته است تا تعدادی از پرستاران در اين مکانها آموزش هايی را فراگيرند.

وی تصريح کرد: پرستاران آموزش ديده در استانها مستقر می شوند تا در صورت وجود بيمار و مشکلات مربوط به استومی در اين استانها به پرستار آموزش ديده مراجعه شود که البته اين تعداد کم کافی نيست.

گيوری گفت: بايد آموزش ها به حدی گسترش يابد که در هر بيمارستان کشور يک پرستار آموزش ديده با عنوان ET nurseحضور داشته باشد چون تردد برای بيماران ساکن در شهرستانها در کشور برای مراجعه به اين پرستاران بسيار مشکل است بنابراين برنامه های وزارت بهداشت در اين زمنيه به گونه ای که وجود اين پرستاران از استانها به شهرها و در نهايت به تمامی بيمارستانهای کشور گسترش يابد.

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت گفت: استوما يعنی باز کردن مجاری بدن به سطح بدن است يعنی برای کسانی که روده بزرگ و يا کلون آنها دچار مشکل است و از راه طبيعی نمی توانند عمل دفع را انجام دهند راهی از طريق پوست ، باز می شود تا از اين طريق عمل دفع خود را انجام دهند.

وی گفت: اين بيماران دچار مشکلات بی اختياری عمل دفع هستند بنابراين دچار بسياری از مشکلات خواهند شد بنابراين پرستاران بايد آموزشهای لازم را به اين بيماران ارائه کنند.

تاریخ انتشار، تهران: ۱۰:۴۴  ,  ۱۳۸۵/۰۶/۲۴
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:58  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت خبر داد:
طرح شوراي هماهنگي پرستاري ارايه شد

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/04/27
07-18-2006
09:28:02
8504-14651: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت از ارايه طرح شوراي هماهنگي پرستاري به وزير بهداشت جهت طرح در شوراي معاونين وزارتخانه خبر داد و گفت: چنانچه طرح در شوراي معاونين به تصويب برسد جهت اجرا به دانشگاه‌هاي علوم پزشكي سراسر كشور ابلاغ خواهد شد.

اعظم گيوري در گفت‌وگو با خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، با بيان اين كه با تصويب اين طرح بسياري از مشكلات پرستاري حل خواهد شد، اظهار كرد: طرح شوراي هماهنگي پرستاري قدرت نظارتي ما را افزايش مي‌دهد.

وي با بيان اين كه اعضاي اين شورا بازوهاي اجرايي آن محسوب مي‌شوند، گفت: امكان حذف فاصله بين آموزش و درمان در مراقبت‌هاي پرستاري، افزايش قدرت نظارتي بر روي سيستم‌هاي مختلف بهداشتي و درماني اعم از بخش خصوصي و دولتي، مراقبت در منزل، پرستار بهداشت مدارس، پرستار بهداشت جامعه، درمان و آموزش با حضور اعضاي شورا در كميته‌هاي مختلف فراهم مي‌شود.

گيوري در خاتمه با بيان اين كه هر دانشگاه علوم پزشكي مسؤوليت رسيدگي و نظارت به منطقه تحت پوشش خود را بر عهده دارد، يادآور شد: با تصويب طرح شوراي هماهنگي پرستاري و ابلاغ آن به كليه دانشگاههاي علوم پزشكي اعم از بيمارستانهاي ارتش، سپاه، تامين اجتماعي، بيمارستانهاي خصوصي و دولتي امكان نظارت و بازديد ويژه فراهم مي‌شود.

انتهاي پيام

کد خبر: 8504-14651
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:19  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت:
آموزش پرستاران يكي از نكات كليدي است

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/04/14
07-05-2006
10:41:06
8504-06936: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت در سومين همايش سراسري پرستاران دياليز كشور در مجتمع درماني امام خميني كه طي روزهاي 14 و 15 تير ماه برگزار مي‌شود، گفت: با برگزاري دوره‌هاي آموزشي براي پرستاران مي‌توانيم به استانداردهاي جهاني نزديك شويم و پرستاران تخصصي‌تر كار خود را انجام دهند.

به گزارش خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، دكتر گيوري در سومين همايش سراسري پرستاران دياليز به اهميت ايمني بيمار اشاره كرد و گفت: طي اجلاس اخيري كه در ژنو برگزار شد تمام كشورهايي كه در اين اجلاس حضور داشتند به اين نتيجه رسيدند كه بايستي ايمني بيمار مورد توجه قرار گيرد.

وي ادامه داد: با توجه به اين كه پرستاران بيشتر وقت خود را بر بالين بيمار سپري مي‌كنند بنابراين نقش مؤثري را ايفا مي‌كنند و بايستي توجه ويژه‌اي به اين گروه صورت گيرد.

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت افزود: بيماران دياليزي و كليوي به خاطر اين وقتي كه فاز آخر بيماري را طي مي‌كنند، از لحاظ روحي - رواني دچار افسردگي مي‌شوند كه در اين موقع نياز به پرستاران جدي، دقيق و علمي دارند تا بتوانند آنها را از لحاظ عاطفي كمك كنند.

دكتر گيوري به ميزان مرگ و مير در بيماران كليوي كشور آمريكا اشاره كرد و گفت: ميزان مرگ و مير بيماران كليوي در آمريكا 23 درصد بوده كه كشورهاي اروپاي غربي و ژاپن حدود دو برابر اين ميزان بوده كه اين امر نشان دهنده استفاده از نيروهاي كمتر تخصص ديده است.

وي ادامه داد: طي برنامه‌ريزي كه در سال 65 در وزارت بهداشت صورت گرفت آنها از عده‌اي ديپلمه براي آموزش نحوه كار با ماشين دياليز استفاده كردند كه اين امر موجب بروز مشكلاتي در اين بخش شد.

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت افزود: افراد كمتر تخصص ديده اطلاعاتي در مورد ماشين همودياليز، عوارضي كه بيمار با آن روبروست و مشكلات قبل، حين و بعد از دياليز نداشتند بنابراين به عنوان يك خطر براي بيماران محسوب مي‌شد.

دكتر گيوري با اشاره به عقب بودن ايران از استانداردهاي جهاني گفت: استانداردهاي جهاني نشان مي‌دهد كه در بخش دياليز تعداد بيمار به پرستار يك به دو است كه در كشور ما اين ميزان يك به 4 است و اين نشان‌دهنده نياز ما به پرستاران و متخصصان بيشترست.

وي ادامه داد: چنانچه به بخش پرستاران و متخصصان نگاه ويژه‌اي داشته باشيم مي‌توانيم عوارض و مرگ و مير ناشي از اين قضيه را كمتر كنيم.

به گزارش خبرگزاري دانشجويان ايران، دكتر گيوري افزود: يكي از تمهيداتي كه وزارت بهداشت و دفتر پرستاري براي پرستاران انديشيده آموزش مداوم پرستاران بر حسب نياز منطقه و ملي است و چنانچه اين مشكل حل شود تمام مشكلات ديگر از پيش رو برداشته مي‌شود.

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت،‌ به تصويب آموزش پرستاران اشاره كرد و گفت: با توجه به اين كه بيماريها‌ جديد و تكنولوژي‌ در حال پيشرفت است بنابراين پرستاران نيازمند آموزش مداوم هستند و اميدواريم كه تا اوايل مهرماه طرح آموزش مداوم پرستاران به تصويب رسيده و بتوانيم با برگزاري دوره‌هاي 3 تا 6 ماهه پرستاران را تخصصي‌تر كرده و به استانداردها نزديك شويم.

دكتر مهدوي رييس مركز مديريت پيوند و بيماريهاي خاص وزارت بهداشت در ادامه اظهار كرد: يكي از بزرگترين مشكلات ما تفكيك نيروهاي پرستار و دياليز بوده كه اميدواريم بتوانيم با برگزاري اين همايش‌ها از ميزان مشكلات كم كنيم.

وي ادامه داد: هرچند در گذشته دياليز بي كربنات براي بيمار، پرستار و پزشك به عنوان يك آرزو محسوب مي‌شد ولي خوشبختانه طي 3 سال گذشته با زحماتي كه همكاران در وزارت بهداشت در بيمارستان‌هاي مختلف كشور انجام داده‌اند اين تعداد دياليز بي كربنات از 20 درصد به حدود 55 تا 60 درصد افزايش يافته است.

وي افزود: چنانچه هر كدام از افراد در حوزه خود بتوانند بهتر كار كنند و سرويس بهتر و عوارض كمتري را ارائه دهند مي‌توانيم پولمان را ذخيره كرده و براي قسمت‌هاي ديگر استفاده كنيم.

دكتر مهدوي خاطرنشان كرد: هرچه قدر پرستاران نحوه رفتار با ماشين دياليز را بهتر بدانند عمر ماشين دياليز بيشتر و مشكلات زودتر حل مي شود.

انتهاي پيام

کد خبر: 8504-06936
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:18  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت در پاسخ به مهر :
عدم حضور در رده های تصميم گيری مهم ترين مشکل پرستاران است
مهم ترين مشکل جامعه پرستاری ، عدم حضور پرستاران در رده های تصميم گيری و حوزه سياست گذاری است.

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری مهر ، مديرکل دفتر پرستاری وزارت بهداشت امروز در آستانه روز پرستار در نشستی خبری در دانشکده خبر ، افزود: به همين دليل با پيگيری های انجام شده ، وزارتخانه ابلاغی مبنی بر حضور يک پرستار در هيئت امنای دانشگاهها به تمام استانها ارسال کرده است.

اعظم گيوری با اشاره به معضلات متعدد پرستاران در کار و تحصيل ، از به کار گيری پرستاران در بخش خصوصی به عنوان برده داری نوين ياد و تصريح کرد: در برخی از اين مراکز قراردادهای کمتر از 3 ماه با حقوق بسيار پايين با پرستاران منعقد می شود و غالبا ترجيح می دهند افراد متاهل و دارای فرزند را جذب نکنند و همچنين شغل پرستاری را به هيج وجه جزو مشاغل سخت و زيان آور محسوب نمی کنند.

وی با بيان اينکه پرستاران بيش از 50 درصد افراد تيم درمان را تشکيل می دهند ، گفت: اگر انسان را محور توسعه پايدار بدانيم ، از آنجا که ارتقاء کيفيت زندگی از جمله وظايف پرستاران است ، آنان می توانند نقش بسيار مهمی در پيشرفت و اعتلای جامعه داشته باشند. 

مديرکل دفتر پرستاری اختصاص 300 ميليون تومان اعتبار به دفتر پرستاری وزارتخانه برای اولين بار ، حضور مدير دفتر پرستاری در کميته های کشوری ، اجرای آموزش مداوم پرستاران از مهرماه سال جاری ، پيگيری درج عنوان کارشناس در احکام حقوقی پرستاران ، جلوگيری از واگذاری خدمات پرستاری به بخش خصوصی ، تدوين شرح وظايف و تغيير چگونگی ارزيابی پرستاران را از جمله اقدامات انجام شده يا در حال پيگيری دفتر پرستاری وزارت بهداشت دانست و اظهار داشت: بر اساس دستور وزير بهداشت دانشگاهها موظف شده اند درصد جذب پرستاران را در نوبت های استخدامی خود افزايش دهند و رديف های خالی را نيز بيشتر به پرستاران اختصاص دهند.

وی همچنين از کاهش ساعت کار پرستاران و تجديد نظر در آيين نامه اعطای کارانه ها در آينده نزديک خبر داد و خاطر نشان کرد: به دنبال آن هستيم اختيار پرستاران را در تجويز دارو افزايش دهيم.

گيوری افزود: برای روشن شدن جايگاه پرستاری و حذف فضای موجود که به تمام پرسنل بخش پرستار اطلاق می شود ، با تعطيلی مدارس بهياری و جلوگيری از تربيت بهياران ، در مسيری حرکت کنيم که در بخش تنها نيرويی به عنوان انجام دهنده اقدامات اوليه و کارشناس پرستاری به عنوان مسئول مراقبت و اقدامات علمی مرتبط با آن ، حضور داشته باشند.

تاریخ انتشار، تهران: ۱۷:۰۰  ,  ۱۳۸۵/۰۳/۰۸
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:15  توسط مدیر وبلاگ  | 

مدير كل دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت خبر داد:
اختصاص 10 درصد از ظرفيت پذيرش پرستاران در كنكور به گروه بهياري
جايگزيني دروس بهياري با زيست‌شناسي در كنكور

سرويس: آموزشي
1385/03/28
06-18-2006
09:58:53
8503-15180: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: آموزشي

مدير كل دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت از اختصاص سهميه 10 درصدي ظرفيت پذيرش پرستاران به گروه بهياري در كنكور خبر داد.

اعظم گيوري در گفت‌وگو با خبرنگار صنفي آموزشي خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا)، گفت: اختصاص 10 درصد از ظرفيت پذيرش پرستاران به گروه بهياري از سال تحصيلي آينده اين اجرا مي‌شود.

وي با اشاره به اينكه سهميه 20 درصدي بهياران در كنكور سراسري در سنوات گذشته حذف شده بود، اظهار داشت: چنانچه بهياران متقاضي استفاده از اين سهميه باشند نيازي به سنجش درس زيست شناسي نيست و دروس بهياري جايگزين آزمون زيست شناسي خواهد شد.

مدير كل دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت در ادامه خاطرنشان كرد: مقرر شد براي توانمندسازي بهياران با سابقه و يا بهياراني كه تمايل به شركت در آزمون كنكور سراسري را ندارند از طريق آموزش پودماني ضمن خدمت دوره‌هاي آموزشهاي لازم را جهت ارتقاي شغلي بگذرانند.

انتهاي پيام

کد خبر: 8503-15180

+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:15  توسط مدیر وبلاگ  | 

رييس دفتر پرستاري وزارت بهداشت خبر داد:
حضور پرستاران در تيم پزشك خانواده
رفع مشكل آموزش مداوم پرستاران

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/03/08
05-29-2006
15:42:06
8503-05103: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

رييس دفتر پرستاري وزارت بهداشت از حضور پرستاران در تيم پزشك خانواده خبر داد و گفت: پرستاران با حضور در تيم پزشك خانواده در امر بيماريابي‏، پيشگيري و آموزش به مردم فعاليت خواهند كرد.

به گزارش خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران،‏ دكتر گيوري در نشست خبري در دانشكده خبر با بيان اين كه پرستاران همانند پزشكان در تيم سلامت نقش كليدي دارند، گفت: پرستاران بيش از 50 درصد از تيم درمان را تشكيل مي‌دهند بنابراين رسيدگي به وضعيت معيشتي آنها بايد حائز اهميت باشد.

وي با بيان اين كه پرستار بيشترين وقت خود را بر بالين بيمار صرف مي‌كند، افزود: متاسفانه پرستاران تنها در حيطه درمان ديده شده‌اند در حالي كه پرستاران در هر سه حيطه پيشگيري‏‌، درمان و بازتواني مي‌توانند حضور فعال داشته باشند.

مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت با بيان اين كه انسان سالم، محور توسعه پايدار است، گفت: پرستاران در راستاي ارتقاي كيفيت زندگي بيمار نقش مهمي را ايفا مي‌كنند.

وي با بيان اين كه تا كنون در وضعيت پرستاران تفاوتي نسبت به گذشته ايجاد نشده است، افزود: بايد استانداردهاي مراقبت‌هاي پرستاري را تدوين كنيم تا بر مبناي اين استانداردها بتوانيم ارزيابي درستي از وضعيت و كيفيت ارائه خدمات پرستاري داشته باشيم.

وي با اشاره به تعامل بين بخش‌هاي مختلف در وزارت بهداشت افزود: در گذشته دفتر پرستاري وزارت بهداشت بودجه‌اي نداشت ولي در حال حاضر براي اين دسته سيصد ميليون تومان بودجه پيش‌بيني شده است.

گيوري با اشاره به كمبود نيروي پرستاري در كشور گفت: خوشبختانه اين كمبود نيرو با افزايش درصدي جذب نيروي انساني از رديف بلاتصدي حل شده است.

وي با اشاره به بي توجهي به آموزش مداوم پرستاران در كشور اظهار كرد: متاسفانه پرستاران ما با دانش روز جلو نرفتند و نيازمند آموزش مداوم هستند.

گيوري از حل مشكل آموزش مداوم پرستاران خبر داد و افزود: از اول مهر ماه مشكل آموزش مداوم پرستاران با تامين بودجه‌اي كه صورت گرفته است حل خواهد شد.

به گزارش ايسنا، وي سخت و زيان‌آور شمردن شغل پرستاري در احكام كارشناسي‏، تبعيض در كارانه‌ها را از ديگر مشكلات اين حرفه دانست كه دفتر پرستاري وزارت بهداشت در حال پيگيري اين مسئله است.

وي با بيان اين كه واگذاري خدمات پرستاري به بخش خصوصي ممنوع شده است، اظهار كرد: مشكلات پرستاران در بخش خصوصي بيش از دولتي و در حال حاضر حقوق پرستاران در بخش دولتي بالاتر از بخش خصوصي است.

گيوري با اشاره به اين كه در حال حاضر تعداد متقاضيان مرد در رشته پرستاري در كشور كاهش يافته است، خاطرنشان كرد: متاسفانه اين كاهش تقاضا سبب شده است كه با كمبود نيروي پرستار مرد در كشور در بخشهاي بيمارستاني مواجه شويم.

در ادامه اين مراسم محرري رييس انجمن پرستاري با بيان اين كه پرستاران خط مقدم سلامتي محسوب مي‌شوند، گفت: در حال حاضر صد سال از عمر پرستاري مي‌گذرد ولي ما هنوز نتوانسته‌ايم به ادبيات حرفه‌اي در اين رشته دست پيدا كنيم.

وي با بيان اين كه پرستاران در بخش سلامت حضور فعال داشته‌اند، افزود: تشكيل انجمن‌هاي صنفي پرستاري براي رسيدن به حقوق واقعي پرستاران در كشور صورت گرفته است.

رييس انجمن پرستاري با بيان اين كه سازمان نظام پرستاري در دنيا بي نظير است گفت: در تمامي دنيا انجمن‌هاي صنفي موظف به رسيدگي به خواسته‌هاي صنفي افراد هستند ولي خوشبختانه در كشور ما باتشكيل سازمان نظام پرستاري در دنيا بسياري از اين خواسته‌ها در حال رسيدگي و تحقق است.

وي با بيان اين كه مشكل كمبود نيروي پرستاري يك بحران بين‌المللي است گفت: هيچ كشوري از داشتن پرستار بي نياز نيست حتي كشوري مانند فيليپين كه صادرات پرستار پنجمين درآمد كشور محسوب مي‌شود.

وي با بيان اين كه در حال حاضر 140 هزار پرستار در كشور وجود دارد ادامه داد: آمار تقريبي نشان مي‌دهد كه حدود 40 هزار نفر از فارغ التحصيلان رشته پرستاري بيكار هستند.

وي ادامه داد: با توجه به رشد جمعيت در كشور ما به هشتصد پرستار نياز داريم تا بتوانيم به ارائه خدمات مطلوب به مردم بپردازيم.

محرري با بيان اين كه پرستاران پليس سلامت هستند اظهار كرد: پرستاران در تمامي حيطه‌هاي بهداشت و درمان حضور چشمگير و فعاليت دارند و وجود آنها در هر جا نشانه‌ از تغيير در وضعيت سلامت دارد.

رييس انجمن پرستاري با بيان اين كه مراقبت در منزل توسط پرستار بار ترافيكي بخش‌هاي بيمارستاني راكاهش مي‌دهد خاطرنشان كرد: اين امر سبب خواهد شد كه از هدر رفتن نيرو و هزينه جلوگيري شود و همچنين خدمات بهتر و مطلوب تر به افرادي كه نيازمند استفاده از بخش‌هاي بيمارستاني هستند ارائه شود.

در ادامه اين مراسم محمد تقي صفدري استاد دانشگاه علوم پزشكي ايران با بيان اين كه جامعه پرستاري ايران به لطف اساتيد بزرگ داراي مهارت خوبي هستند، اظهار كرد: علم و آگاهي پرستاران ما نسبت به بسياري از پرستاران در كشورهاي ديگر بيشتر است.

وي تاكيد كرد:‌ در برنامه آموزشي دانشگاه‌ها به آموزش پرستاران توجه نشده است.

انتهاي پيام

کد خبر: 8503-05103
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:14  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت:
مشكلات پرستاران بخش خصوصي بيشتر از دولتي است

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/02/09
04-29-2006
11:43:14
8502-05610: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

مدير كل دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت با تاكيد بر اين كه پرستاران بايد با يكديگر متحد باشند، گفت: بايد اختلافات را كنار بگذاريم و انتخابات نظام پرستاري را هرچه باشكوه تر برگزار كنيم.

به گزارش خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، دكتر اعظم گيوري در سومين همايش هيات مديره‌هاي نظام پرستاري كشور با بيان اين كه وضعيت پرستاري در كشور در حال پيشرفت است، اظهار كرد: مشكلات بخش بهداشت و درمان تنها مربوط به پرستاران نيست بلكه تمامي كادر بهداشت و درمان با مشكلاتي روبرو هستند.

وي كمبود شديد نيروي انساني در بخش پرستاري را يكي از مهمترين مشكلات اين بخش عنوان كرد و افزود: خوشبختانه كمبود نيروي انساني در بخش پرستاري با نظر موافق وزير در حال حل و بررسي است.

وي عدم توجه به آموزش مناسب پرستاران را يكي از مشكلات اين حرفه دانست و افزود: خوشبختانه در اين زمينه نيز كميته تخصصي در معاونت آموزشي وزارتخانه در حال پيگيري موضوع است و اميدواريم بتوانيم تا مدتي ديگر رشته‌ پرستاري را تخصصي كنيم.

وي ادامه داد: به نظر مي‌رسد طرح آموزش مداوم پرستاران زودتر از مهر ماه به دانشگاهها ابلاغ شود.

گيوري با بيان اين كه در حال حاضر در بخش درمان پرستار كم داريم، گفت: با توجه به اين كه مي‌توانيم از توانايي پرستاران در تمامي سطوح بخش بهداشت و درمان برخوردار باشيم ولي به علت كمبود نيروي پرستاري هنوز در كادر درماني از كمبود اين نيرو رنج مي‌بريم.

وي سخت و زيان آور شمردن شغل پرستاري، درج احكام كارشناسي در مدارك پرستاري، پايين بودن كارانه، توزيع ناعادلانه كارانه را از ديگر مطالبات به حق پرستاران عنوان كرد و افزود: اين مطالبات نيز از طريق دفتر پرستاري در حال پيگيري است.

وي واگذاري خدمات پرستاري به بخش خصوصي را برده‌داري نوين دانست و گفت: واگذاري خدمات پرستاري به بخش خصوصي به صورت شركتي در كشور ممنوع شده است.

مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت با كاهش ساعت كار پرستاران از 44 ساعت به 36 ساعت را يكي ديگر از برنامه‌هاي دفتر امور پرستاري دانست و گفت: تعرفه گذاري بخش خصوصي نيز در شور اول مجلس به تصويب رسيده كه اميدواريم هرچه زودتر اين طرح در شور دوم نيز به تصويب برسد و پرستاران بعد از سالها جايگاه واقعي خود را پيدا كنند.

وي مشكلات پرستاران بخش خصوصي را بيشتر از دولتي دانست و اظهار كرد:‌عدم اجراي قانون كار،‌ دستمزد پايين، افزايش ساعت كاري مهمترين مشكلاتي است كه پرستاران در بخش خصوصي با آن مواجه هستند كه اميدواريم بتوانيم هرچه زودتر مشكلات پرستاران بخش خصوصي را مانند بخش دولتي حل كنيم.

به گزارش ايسنا،‌ وي با بيان اين كه بايد در توانمند سازي بهياران نيز كوشش كنيم اظهار كرد: براي اجرايي كردن اين طرح سهميه بهياران را در كنكور سراسري افزايش داديم تا از اين طريق بتوانيم اطلاعات آنان را به روز نگه داريم.

غضنفر ميرزابيگي رييس سازمان پرستاري در ادامه اين مراسم گفت: سخت و زيان آور شمردن كار پرستاري به طور همزمان در مجلس و دولت در هر حال پيگيري است.

وي با بيان اين كه هيات مديره‌هاي پرستاري نماد جامعه پرستاري در كشور هستند، گفت: جايگاه پرستاري در حال حاضر در كشور تغيير كرده است و دولت نهم ديد ديگري نسبت به اين قشر پيدا كرده كه اميدواريم با اين شرايط شاهد موفقيت‌هاي چشمگيري در اين حوزه باشيم.

انتهاي پيام

کد خبر: 8502-05610
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:13  توسط مدیر وبلاگ  | 

مدير دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت:
نقش پرستار در نظام سلامت و عدالت ضروريست

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1385/01/21
04-10-2006
09:41:32
8501-04230: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

مدير دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت گفت: سازمان مديريت و برنامه‌ريزي و مجلس با همكاري وزارت بهداشت مي‌توانند نقش پرستاران را در نظام سلامت روشن‌تر نشان دهند.

دكتر اعظم گيوري در گفت‌وگو با خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، با بيان اين كه 50 درصد تيم درماني در مراكز درماني را پرستاران تشكيل مي‌دهند، اظهار كرد: خوشبختانه با نگاه مثبت در گروه جديد وزارت بهداشت اين نويد را مي‌دهد كه مشكلات پرستاري به زودي حل شود.

وي با اشاره به شعار امسال هفته سلامت (همه با هم براي سلامتي) ‌گفت: توجه به سلامت مردم جامعه مي‌تواند بسياري از هزينه‌هاي درمان را كاهش دهد.

گيوري نقش پرستار را در ايجاد عدالت ضروري دانست و گفت:‌ متاسفانه تا كنون پرستاران در كشور در بعد سلامت ديده نشده‌اند.

مدير دفتر امور پرستاري در خاتمه خاطرنشان كرد: متاسفانه محدوديت سازمان مديريت و برنامه‌ريزي در جهت استخدام پرستاران همواره ما را با كمبود پرستار حتي در حوزه درمان روبرو كرده است.

انتهاي پيام

کد خبر: 8501-04230
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:11  توسط مدیر وبلاگ  | 

رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت در گفتگو با "مهر":
طرح "پزشک خانواده" شکست خورد
طرح پزشک خانواده و سيستم ارجاع به دليل عدم توجه نسبت به به کارگيری پرستاران در اين طرح تاکنون موفق نبوده و می توان گفت شکست خورد.

اعظم گيوری ، رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت در گفتگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری "مهر"، با مقرون به صرفه ندانستن استفاده از پزشکان در طرح ارجاع، افزود: در تمام دنيا پرستاران بعنوان متخصص بهداشت جامعه، با بازديد خانه به خانه بيماران را شناسايی و آنها را به پزشکان عمومی ارجاع می دهند .

وی با انتقاد از حضور ماماها در طرح پزشک خانواده ، گفت: ماما وظيفه ارائه خدمات به زنان باردار ، يعنی بخش کوچکی از جامعه را دارد در حالی که يک پرستار برای مقابله با انواع بيماريها آموزش ديده است و می تواند بسيار کار آمدتر از يک ماما در اين طرح باشد.

گيوری تصريح کرد: دانش و احاطه فارغ التحصيلان پرستاری به آنچه آموزش ديده اند در مقايسه با ساير کارشناسان در سطح بالاتری قرار دارد.

رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت ، عدم توجه به پرستاران در سيستم ارجاع را اصلی ترين علت شکست آن عنوان کرد.

وی با اشاره به نظر عده ای که مخالف حضور زنان در گروه های بحران هستند ، اظهار داشت: در کشور ديدگاه نادرستی نسبت به زنان حاکم است که باعث می شود توانايی آنها ناديده گرفته شود در صورتی که در امداد رسانی سوانح طبيعی مانند زلزله که نيمی از آسيب ديدگان آن بانوان هستند ، حضورامداد گران زن اجتناب ناپذير است. 

تاریخ انتشار، تهران: ۱۲:۳۲  ,  ۱۳۸۴/۱۲/۱۹
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 10:10  توسط مدیر وبلاگ  | 

رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت در جمع خبرنگاران:
مديران پرستاری جايگاهی در دانشگاهها ندارند/ درصدد فسخ قانون واگذاری پرستاران به بخش خصوصی هستيم
هم اکنون مديران پرستاری در بخش درمان دانشگاه های علوم پزشکی از جايگاهی برخوردار نيستند و حقوق آنان از افراد شاغل در بيمارستانها کمتر است.

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری مهر ، اعظم گيوری رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت امروز در جمع خبرنگاران افزود: برخی از پرستاران 18 تا 24 ساعت به صورت مداوم کار می کنند که اين می تواند خطراتی را برای آنان ايجاد کند. همچنين پرستاران به علت حرفه خاص خود در خطر بيماريهای ايدز و هپاتيت و مشکلات روحی و روانی بوده و اغلب دچار بيماريهای اسکلتی می شوند.

وی با بيان اينکه سالانه 7 هزار دانشجوی رشته پرستاری در دانشگاههای دولتی و غير دولتی فارغ التحصيل می شوند ، گفت: هم اکنون 143 دانشکده پرستاری در کشور وجود دارد. همچنين 58 هزار و 204 نفر از پرستاران در بخش دولتی و 21 هزار و 570 نفر در بخش خصوصی شاغل هستند.

گيوری اظهار داشت: 58 هزار و 472 تخت فعال در بخش دولتی و 19 هزار و 446 تخت فعال در بخش خصوصی وجود دارد که بر اساس استاندارد موجود بايد به ازای هر تخت 8/1 نفر نيروی پرستار وجود داشته باشد اما اين ميزان فقط يک پرستار به ازای هر تخت است.

وی با اشاره به کمبود شديد نيرو در کادر پرستاری گفت: با وجود اينکه بايد از وجود پرستاران در حيطه پيشگيری اوليه، ثانويه و ثالثيه استفاده شود اما امروزه فقط از آنها در حيطه درمان بهره گرفته شده است همچنين با وجود اينکه در اغلب کشورهای دنيا پرستار سفر، پرستار مدارس وجود دارد به گونه ای که در تمامی مدارس و نيز طی سفر در هر قطار، کشتی و هواپيما پرستار وجود دارد اما در کشور از پرستاران در اين زمينه ها استفاده نمی شود.

گيوری تخصصی نشدن رشته های پرستاری، عدم آموزش مداوم برای پرستاران، پايين بودن حقوق و دستمزد، عدم توجه به سختی کار، غير عادلانه بودن کارانه ها، ساعات کار زياد، واگذاری پرستاری به بخش خصوصی، عدم درج عنوان کارشناسی در احکام حقوقی، عدم حمايت های مالی کاربردی پرستاری، عدم استفاده از امکانات را از ديگر مشکلات مهم حرفه پرستاری عنوان کرد.

رئيس دفتر پرستاری وزارت بهداشت گفت: بر اساس برنامه 5 ساله چهارم بايد 30 هزار نيروی بهداشتی در وزارت بهداشت استخدام شوند که نيمی از آنها بايد پرستار باشند که هم اکنون هم 14 هزار مجوز استخدام ارائه شده که بيش از 50 درصد آنها پرستار هستند.

وی با بيان اينکه وزات بهداشت در صدد فسخ قانون واگذاری پرستاران به بخش خصوصی است، گفت: پرستاران در بخش خصوصی علاوه بر مشکلات موجود، مشکلات ديگر نيز دارند که شامل دريافت حقوق کمتر از حداقل حقوق قانونی، عدم تعرفه گذاری خدمات پرستاری در بخش خصوصی، عدم در نظر گرفتن کارانه است.

وی گفت: متاسفانه به تازگی يکی از بيمارستانهای خصوصی در تهران در خواست کرده که از نيروهای پرستار خارجی استفاده کند در صورتی که تعداد پرستاران ايرانی با سطح بالای علمی و مسلط به زبان انگليسی و رايانه کم نيست.

گيوری گفت: ايجاد امکان ارتقای شغلی بهورزان با توجه به تلاش زياد آنها و عدم قانون پيشرفت شغلی، ايجاد فعاليت پرستار و کمک پرستار در مدارس، عدم هماهنگی پرستار به ويژه در بخش آموزش و درمان از تسهيلاتی است که قرار است در اختيار پرستاران قرار گيرد.

وی با اشاره به طرح شورای هماهنگی پرستاری که قرار است به تصويب نهايی برسد، گفت: در صورت تصويب اين طرح، نظارت و ارزيابی دانشگاه های علوم پزشکی بر عملکرد پرستاران در بخش های مختلف بيشتر شده و بسياری از مشکلات و معضلات موجود در حرفه پرستاری را حل می کند.

گيوری با اشاره به معضل ايدز در کشور، گفت: قرار است کميته ای متشکل از اعضای هيئت علمی دانشگاه های علوم پزشکی برای اجرای پروتکل های آموزشی مربوط به ايدز و بحران تشکيل شود و بر اساس آن مربيان بهداشت در مدارس نيز آموزشهای لازم را فرا می گيرند چرا که در صورت پيشگيری از ايدز در کشور بايد منتظر فاجعه بزرگ باشيم چرا که دانش آموزان و دانشجويان بيشترين جمعيت آسيب پذير خواهند بود.

 

تاریخ انتشار، تهران: ۱۲:۰۸  ,  ۱۳۸۴/۱۲/۰۸

+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 9:54  توسط مدیر وبلاگ  | 

رييس دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت خبر داد:
تدوين طرح نظارت بر عملكرد پرستاران
تصويب بودجه دفتر پرستاري در صورت موافقت

سرويس: بهداشت و درمان - عمومي
1384/12/08
02-27-2006
12:20:53
8412-05108: کد خبر

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران
سرويس: بهداشت و درمان - عمومي

رييس دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت اعلام كرد: در صورت موافقت مجلس بودجه دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت براي سال آينده تصويب مي‌شود.

به گزارش خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، دكتر اعظم گيوري امروز در يك نشست مطبوعاتي با اشاره به اين كه در گذشته در بخش بهداشت و درمان هر صنفي به دنبال منفعت صنف خود بود و گروه‌ها با هم تعامل چنداني نداشتند، افزود: خوشبختانه در دولت جديد اين تعامل به خوبي مشهود است و اين سبب خواهد شد كه در آينده به نتايج مطلوبي برسيم.

وي ادامه داد: در حال حاضر 143 دانشكده پرستاري در سطح دولتي و آزاد وجود دارد و تعداد پرستاران شاغل در بخش دولتي 58 هزار و 204 نفر و 21 هزار و 570 نفر در بخش خصوصي مشغول به فعاليت هستند.

ربيس دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت ادامه داد: كل تخت‌هاي بستري در بخش دولتي 58 هزار و 472 تخت و در بخش خصوصي 19 هزار و 446 تخت فعال هستند.

گيوري با بيان اين كه تقريبا سالانه 7 هزار دانشجوي پرستاري از دانشگاه‌هاي دولتي و آزاد فارغ التحصيل مي‌شوند، افزود: در حال حاضر نسبت نيروي انساني به تخت كمتر از يك درصدست، در حالي اگر بخواهيم در اين خصوص به وضعيت مطلوب برسيم اين رقم بايد به 8/1 دهم درصد برسد.

وي با اشاره به اين كه در سال‌هاي اخير فشار سختي به كادر پرستاري وارد آمده است، گفت: كمبود نيروي انساني در طي سال‌هاي متمادي سبب شده كه پرستاران شيفت‌هاي سنگين كاري را تحمل كنند ولي از طرفي به حقوق و مزاياي آنها بي توجهي شده است.

وي با اشاره به اين كه كمبود نيروي انساني و شيفت‌هاي سخت كاري سبب شده كه با عدم ارايه خدمات پرستاري با كيفيت مواجه شويم، افزود: با توجه به اين كه ماهيت كار پرستاري اين است كه بيشترين خدمات در حالت ايستاده انجام شود پرستاران در سال‌هاي خدمات خود دچار بيماريهاي اختلالات اسكلتي مي‌ شوند و اين امر سبب مي‌شود كه پرستاران نتوانند به خوبي به بيماران خدمت كنند.

گيوري عدم چارت سازماني، كمبود نيروي انساني،‌عدم رديف بودجه‌اي براي دفتر پرستاري، عدم جايگاه سازماني براي مديران پرستاري در دانشگا‌ه‌هاي پرستاري را از جمله مشكلات عمده دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت و جامعه پرستاري عنوان كرد و در ادامه همچنين از پايين بودن حقوق و مزايا، عدم تعرفه گذاري خدمات پرستاري، ‌واگذاري خدمات پرستاري به بخش خصوصي، اجراي افقي طرح مسير ارتقاي شغلي و عدم درج احكام كارشناسي، نبود برنامه‌هايي براي آموزش مداوم پرستاران را از ديگر مشكلات پرستاران برشمرد.

رييس دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت واگذاري خدمات پرستاري به بخش خصوصي را برده‌داري نوين دانست و افزود: متاسفانه در اين قانون پرستار با شركت خصوصي قراردادهاي غير منصفانه‌اي مي‌بندد كه اين قانون بر اساس عدالت محوري دولت نهم متناقض است.

وي نداشتن امنيت شغلي، كار زياد پرسنل، ساعات كاري زياد، دريافت حقوق زير حداقل قانون، عدم تعرفه گذاري خدمات پرستاري، تخصيص 5 سال سختي كار به پرستاران شاغل در بخش خصوصي، عدم طرح كارانه را از جمله مشكلات پرستاران بخش خصوصي عنوان كرد.

گيوري با اشاره به درخواست يكي از بيمارستان‌هاي خصوصي مبني بر جذب پرستار خارجي اظهار كرد: متاسفانه اينگونه اعمال تنها نوعي تبليغ براي بيمارستان است زيرا كشور ما به اندازه نياز پرستار باتجربه بالا دارد كه مي‌توان با دادن حقوق و مزايا بالا آنها را به استخدام درآورد.

رييس دفتر امور پرستاري وزارت بهداشت همچنين ادامه داد: دفتر امور پرستاري به معاونت آموزشي وزارتخانه پيشنهاد كرده از سهميه دانشجويان پرستاري به بهياران شاغل در بيمارستانها اختصاص دهند.

گيوري از تدوين طرح شوراي هماهنگي پرستاري در كشور خبر داد و گفت: با تصويب نهايي اين طرح در شوراي پرستاري بسياري از مشكلات پرستاران حل خواهد شد.

وي عمده‌ترين هدف اين طرح را نظارت بر عملكرد پرستاران عنوان كرد.

انتهاي پيام

کد خبر: 8412-05108
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 9:51  توسط مدیر وبلاگ  | 

گروه اجتماعي / حوزه بهداشت و درمان

12:23 - 08/12/84

شماره:8412080134

نسخه چاپي ارسال به دوستان

مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت:

دفتر پرستاري وزارت بهداشت هنوز رديف بودجه ندارد

خبرگزاري فارس: مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت گفت: هنوز دفتر پرستاري وزارت بهداشت رديف بودجه و جايگاه سازماني تعريف شده ندارد.

به گزارش خبرنگار اجتماعي فارس، اعظم گيوري امروز در جمع خبرنگاران در محل وزارت بهداشت، افزود: دفتر پرستاري وزارت بهداشت هيچ آمار و اطلاعات مشخصي از فارغ التحصيلان پرستاري بيكار در كشور، پرستاران شاغل در بخش دولتي كه به صورت شركتي فعاليت مي‌كنند و نيز پرستاراني كه براي كار به خارج از كشور رفته‌اند ندارد زيرا تهيه برنامه و جمع آوري اطلاعات از پرستاران بودجه مي‌خواهد.
وي اظهار داشت: در حال حاضر 143 دانشكده پرستاري در كشور فعال است و سالانه 7 هزار فارغ التحصيل پرستاري در كشور وارد بازار كار مي شوند، كه مشخص نيست سالانه چقدر از آنها شاغل مي شوند.
وي ادامه داد: تعداد پرستاران شاغل در بخش دولتي در كشور 58 هزار و 204 نفر است و 21 هزار و 570 نفر نيز در بخش خصوصي فعاليت دارند كه با احتساب 58 هزار و 473 تخت فعال در بخش دولتي و 19 هزار و 446 تخت بيمارستاني فعال در بخش دولتي تقريبا به ازاي هر تخت يك پرستار شاغل است در حالي كه اين ميزان بايد به 8/1 پرستار به ازاي هر تخت برسد.
گيوري اضافه كرد: وضعيت پرستاران شاغل در كشور بسيار تاسف بر انگيز است به طوري در بعضي مراكز درماني پرستاران مجبورند 24 ساعت مداوم كار كنند و به علت كمبود نيرو به اجبار آنان را وادار به اضافه كار مي‌كنند، اكثر پرستاران پس از چند سال كار دچار ناراحتي هاي اسكلتي، دردهاي عضلاني، كمردرد و ناراحتي هاي روحي و رواني دچار مي شوند ضمن اينكه بسياري از آنان در معرض خطر ابتلا به ايدز و هپاتيت قرار دارند در حالي وضعيت حقوق و مزاياي آنان چه در بخش دولتي و چه خصوصي به هيچوجه با سختي كار آنها مطابقت ندارد.
وي گفت: مشكلات زيادي براي جامعه پرستاري كشور وجود دارد، هنوز دفتر پرستاري وزارت بهداشت رديف بودجه مستقل ندارد، مديران پرستاري دانشگاههاي علوم پزشكي هنوز جايگاه سازماني تعريف شده ندارند و حقوق آنها حتي از مترون بيمارستانها نيز كمتر است.
گيوري افزود: مهمترين مشكلات جامعه پرستاري عبارتست از سختي كار، پايين بودن حقوق، غير عادلانه بودن كارانه بيمارستانها، نبود تعرفه گذاري خدمات پرستاري، ساعت كار بالا، اجراي قانون خصوصي سازي خدمات پرستاري در بيمارستانهاي دولتي، اجراي ناقص طرح ارتقاي مسير شغلي، استفاده نشدن از پرستاران در بخشهاي توانبخشي و بهداشت و نيز طرح پزشك خانواده و پرستار سفر كه متاسفانه هيچ يك از اين مشكلات هنوز بر طرف نشده است.
وي گفت: يكي از بزرگترين مشكلات جامعه پرستاري اجراي ماده 192 قانون برنامه توسعه و سپردن خدمات پرستاري بيمارستانهاي دولتي به شركتهاي خصوصي است كه مي توان از آن به نظام برده‌داري نوين ياد كرد، در اين بخشها از پرستاران ماهانه بيش از 250 ساعت كار مي‌كشند در حالي كه از حداقل حقوق و بيمه محروم هستند و متاسفانه هيچ آمار مشخصي نيز از اين پرستاران در اختيار نداريم.
وي افزود: بر اساس قانون برنامه توسعه چهارم قرار است سالانه حدود 14 هزار نيروي جديد در وزارت بهداشت استخدام شوند كه پيشنهاد ما اين است كه حداقل 50 درصد آن پرستار باشد كه اميدواريم عملي شود.
مدير دفتر پرستاري وزارت بهداشت گفت:‌ طرح ديگري نيز تدوين شده است كه براي ارتقاي سطح علمي و جايگاه شغلي پرستاران درصدي از ظرفيت دانشكده هاي پرستاري به بهياران اختصاص يابد و سهميه‌اي براي پذيرش بهياران در دانشكده‌هاي پرستاري در نظر گرفته شود كه هنوز ميزان آن مشخص نيست و پس از تصويب اعلام مي شود.
گيوري ادامه داد: چارت دفتر پرستاري وزارت بهداشت نيز تدوين شده و به زودي با تصويب آن، رديف بودجه مستقلي براي اين دفتر در نظر گرفته مي شود كه موجب مي شود بتوانيم براي رفع انبوه مشكلات جامعه پرستاري قدمهاي بزرگتري برداريم.
وي گفت: طرحي نيز تهيه شده است كه بر اساس آن نظارت و ارزشيابي امور پرستاري در بيمارستانها به صورت دقيق انجام مي شود كه بر اساس آن علاوه بر تلاش براي رفع مشكلات پرستاران بانك اطلاعاتي قابل قبولي نيز از وضعيت پرستاران راه اندازي مي شود.
وي گفت: طرح تعرفه گذاري خدمات پرستاري نيز تدوين شده و براي تصويب به مجلس رفته است و منتظر تصويب آن در مجلس هستيم.
انتهاي پيام/ز

+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 9:49  توسط مدیر وبلاگ  | 

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت:
پرستاران نقش زيادي در ارتقاي سلامت معنوي جامعه دارند

خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران

سرويس: بهداشت و درمان - خانواده
1384/11/05
01-25-2006
12:13:53
8411-02835: کد خبر


سرويس: بهداشت و درمان - خانواده

مديركل دفتر پرستاري وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي در جمع شركت‌كنندگان در چهارمين كنگره مراقبت‌هاي پرستاري و مامايي يكي از راه‌هاي رسيدن جوامع به مفهوم اصلي سلامت را داشتن سلامت معنوي عنوان كرد.

اعظم گيوري در گفت‌وگو با خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران در واحد علوم پزشكي ايران گفت:‌ براساس تعريف سازمان بهداشت جهاني، مفهوم اصلي سلامت داشتن سلامت كامل جسمي، رواني و اجتماعي و نه صرفا بيماري است؛ در اين راستا آخرين مطالعات دانشمندان، نقش سلامت معنوي را در رسيدن به اين مفهوم مؤثر دانسته است.

وي در مورد مفهوم سلامت معنوي توضيح داد: مفهوم سلامت معنوي داشتن رابطه هماهنگ ميان فرد و محيط است؛ البته اين واژه به دو بخش سلامت معنوي عمودي يا سلامت مذهبي (ارتباط با خدا) و سلامت معنوي افقي يا سلامت وجودي (رضايت‌مندي از خود) تقسيم مي‌شود.

مدير كل دفتر پرستاري وزارت بهداشت، ‌درمان و آموزش پزشكي نقش نظام سلامت به ويژه پرستاران و ماماها را در ارتقاء سلامت معنوي جامعه مهم دانست و تصريح كرد: همچنين، در بعد خانواده نيز مادران مي‌توانند به ارتقاء سلامت معنوي اعضاي خانواده كمك كنند.

انتهاي پيام

کد خبر: 8411-02835
+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و هشتم آذر 1385ساعت 9:48  توسط مدیر وبلاگ  |